Responsable Grands Comptes F/H

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Responsable Grands Comptes F/H

Notre client conçoit, fabrique et distribue des solutions d’attelages pour véhicules utilitaires et industriels. Reconnue comme spécialiste dans son domaine, la société propose une gamme de solutions répondant aux standards des carrossiers et constructeurs. Avec une approche technique adaptée, l’entreprise se démarque sur un marché concurrentiel avec des solutions spécifiques et innovantes.

Certifiée ISO9001-2015, notre client propose un cadre de travail convivial et respectueux de chacun.

La société en croissance constante depuis plus de 10 ans créée un poste de Responsable Grands Comptes F/H.

 

Vos missions ?

Ce poste basé dans l’Ouest lyonnais nécessite des déplacements sur toute la France ainsi que chez nos partenaires européens. Cet emploi très polyvalent vous amènera à effectuer les missions suivantes au sein de notre clientèle grands comptes :

  • Décliner la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise chez les clients grands comptes,
  • Détecter de nouveaux axes de développement commercial pour l’entreprise,
  • Prospecter et développer le portefeuille existant, en identifiant les interlocuteurs-clés,
  • Réaliser les négociations auprès des directions nationales des constructeurs de poids-lourds, carrossiers et fabricants de remorques,
  • Référencer et prescrire les gammes auprès des entreprises majeures des secteurs du BTP, de l’énergie, de l’environnement, des infrastructures et des transports,
  • Animer l’action commerciale avec la Force de Vente terrain pour application de la politique commerciale dans les réseaux commerciaux des partenaires,
  • Collaborer avec les bureaux d’études et les directions techniques des clients pour améliorer et développer de nouveaux produits,
  • Assurer une veille constante des évolutions du marché et des besoins (produits, concurrence, réglementation),
  • Participer aux salons et événements nationaux ou internationaux.

 

Ce poste est évolutif selon vos compétences et la bonne réalisation des missions indiquées.

 

Et vous ?

  • Vous disposez de 7 ans d’expérience professionnelle minimum sur un poste similaire,
  • Doté(e) d’une fibre technique très prononcée, vous possédez des connaissances techniques en chaudronnerie et/ou en tôlerie,
  • Méthodique et organisé(e), vous possédez une excellente capacité d’analyse, d’adaptation et d’anticipation,
  • Autonome et disposant d’un bon esprit de déduction, votre force de proposition et votre ténacité font partie de vos atouts,
  • D’un tempérament audacieux, vif et curieux, vous savez faire preuve d’initiatives,
  • Rigoureux(se) et sérieux(se) : vous représentez l’image de l’entreprise auprès de vos contacts,
  • Vous disposez d’une bonne capacité de résistance et être à l’aise dans un contexte de forte concurrence,
  • Vous êtes orienté(e) résultats que vous obtiendrez de vos client grâce à votre bon sens relationnel et de fortes qualités de communication, écrite et orales en français,
  • La maîtrise de l’anglais professionnel opérationnel, technique et commercial, est indispensable,
  • La connaissance d’un logiciel ERP et la maitrise du Pack Office est obligatoire.

 

Conditions ?

Si vous appréciez l’environnement PME, que vous êtes sensibles à l’esprit d’équipe et que vous vous sentez prêt(e) à relever un défi ambitieux, nous vous proposons, pour commencer :

  • Un CDI, statut cadre (forfait jour), avec une prise de poste immédiate,
  • Un salaire de départ de 70K€ brut annuel, évolutif selon votre profil, auquel s’ajoute des primes,
  • Une voiture de fonction 4 places (tourisme), un ordinateur portable et un téléphone portable,
  • Des avantages : Plan d’Epargne Entreprise et intéressement.

 

Alors, intéressé.e. ?

Pour cette belle opportunité, contactez Maxime

recrutement@tie-up.fr

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