Attractivité ou le besoin vital d’être aimé

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Attractivité ou le besoin vital d’être aimé Attirer les meilleurs éléments au sein de son entreprise est évidemment un enjeu fondamental. Celui-ci est particulièrement singulier dans un contexte de marché de l’emploi plutôt complexe : le nombre de demandeurs d’emploi augmente alors que les entreprises ont beaucoup de mal à recruter. Cette morosité s’expliquant en partie par une inadéquation […]View post →

La reconnaissance oui, mais pas que dans un sens !

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La reconnaissance oui, mais pas que dans un sens !  La reconnaissance est un levier managérial dont l’importance n’est plus à démontrer. Encore trop peu exploitée par les entreprises, cet outil est aussi efficace qu’essentiel dans l’appréciation de l’implication de chacun. Nous entendons communément parler de reconnaissance de l’entreprise vis-à-vis des collaborateurs. Mais qu’en est-il de […]View post →

Il va y avoir du sport !

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Il va y avoir du sport ! Evidemment, difficile de ne pas en parler en ce mois d’août : c’est l’été, en pleine période de congés, synonyme de loisirs, et le sport ne peut que tenir l’un des premiers rôles. Sans parler des Jeux Olympiques de RIO qui ont battu leur plein pendant cette dernière quinzaine. L’été c’est aussi […]View post →